源深，流长，根深是改革科技型企业持续发展的力量源泉，为企业创新发展提供源源不断的养分中国移动物联网有限公司作为中国移动的全资子公司，是中国第一家由运营商组建的专业物联网运营企业，在解决关键技术卡脖子问题上扮演着国家队的角色敢立潮头，唱响风公司2020年获批国资委科技改革示范企业后，各项工作扎实推进，深化改革不断破局，逐步打破体制机制障碍，不断激发企业活力，不断提高企业效益，逐步找到了一条科技型企业转型升级的新路
实施三项制度改革，抓住牛鼻子推进改革
作为国企改革三年的牛鼻子工程，经理任期制和契约化管理起着一落千丈，全面振兴的关键作用中国移动物资联合会高层管理人员全部签订岗位聘用协议和经营业绩责任书，中层管理人员签订岗位聘用协议，真正做到一级抓一级，一杆抓全，实现任期合同向中层延伸通过一人一块表，建立科技指标，市场化指标的定制化考核体系，划出退出红线，为干部能上能下提供制度基础，不断激发企业内生动力2021年，根据业绩，中层管理人员离职比例达到7.35%
改变国企员工终身制的传统观念，中国移动物联将全面推行市场化用工制度首先，完善管理和技术双通道双岗位体系，加强数字化智能人才建设其次，优化绩效体系，明确员工退出规则，通过刚性考核，2021年员工市场化退出率达到6.14%，真正实现能进能出
种梧桐树引来凤凰中国移动物联不断完善激励制度，打造以奋斗者为核心的企业文化在考核分配方面，注重既动增量又动存量，启动人力资源一号工程，优化职级岗位体系，在薪酬分配方面，按照标准的市场薪酬水平设计薪酬曲线，合理拉大收入分配差距同职级技术岗位与非技术岗位工资差不低于1.2倍，同岗位绩效高低差不低于2倍，在中长期激励方面，实施国有科技企业虚拟期权和分红计划，充分调动员工的积极性和创造性，激发员工的主人翁精神，实现员工和企业的共同成长
设立混改先行区吹响深化改革的集结号
以振兴民族集成电路产业为己任，中国移动IOT公司围绕物联网芯片国产化，组建了芯盛科技，中国移动IOT子公司两级改革架构，拆分芯片业务，成立全资子公司芯盛科技有限公司，设立改革先行区，吹响了深化改革的集结号。
为打造国有科技企业改革典范和自主创新先锋，落实中国移动整体改革战略，新声科技于2020年12月正式成立60多名干部员工按照自愿参与，双向选择的原则，主动跳出舒适区，终止了与母公司中国移动物资联合会的劳动关系，与鑫盛科技签订了劳动合同，离开了襁褓体制
在体制机制改革方面，新声科技进行了混合所有制改革，优化企业股权结构，在中国移动绝对控股的前提下，引入匹配度高，身份强，协同性好的战略投资者同时，实施核心员工持股，30多名核心员工参与了第一轮员工持股，实现了核心员工的深度绑定上述措施发挥了引进资本和机制变革的融合效应，实现了从混合所有制到体制机制改革的转变
在优化公司治理能力方面，新生科技建立健全了三会一会制度，形成了董事会治理下的现代企业结构中国移动物资联合公司探索以资本为纽带的管控模式，制定了15大类92项授权清单，有效实现了精干高效，管放结合，适应市场，激发活力
在人才引进机制推进方面，继续引进高端芯片人才，探索职业经理人制度，为具有市场竞争力的一流物联网芯片企业发展注入活力此外，新声科技还建立了容错纠错机制，为混合所有制企业松绑，避免包容性失败成为空谈，为创新者释放更多空间
盛鑫科技通过市场化转型驱动科技创新，以实现国产物联网芯片自主可控为目标，聚焦关键芯片技术芯技基于RISCV core，围绕物联网芯片低功耗，高集成度取得多项技术突破，加快自主可控芯片能力建设重点成果通过了倪光南院士专家团队的评估
目前，基于开源RISC—V架构开发的芯片已进入RISC—V核心芯片企业第一梯队，RISC—V技术进一步完善，芯片内核，设计工艺，射频收发和低功耗技术均达到或超过业界先进水平同时成立芯片联合实验室，通过股权投资形成研投一体化发展模式，加大物联网芯片技术研究力度，在集团联合实验室评估中被评为A级
深耕物联网领域铸造技术创新加速器
为深化科研管理机制改革，中国移动物资联合会以提高科技创新效率，探索市场化转化路径，打通科研成果通道为目标，从人力管理机制，项目管理机制，团队激励机制三个方面进行科研体制机制改革创新，为实现产品系统化，技术自主化奠定了制度基础十年来，中国移动IOT公司积极承担国家战略重点项目，推进物联网芯片，模块，操作系统的自主研发，科研创新全面开花，重大成果不断涌现，在摆脱关键技术瓶颈的路上不断前行
为加快5G—IoT全产业链布局，中国移动物联网以连接规模为基础，向下延伸卡位物联网入口，向上延伸拓展平台和应用，向外建立产业生态在操作系统研发方面，以建立开放多元的物联网生态系统为目标，打造具有自主知识产权的OneOS物联网操作系统，主要应用于智能电表，智能交通，智能穿戴，工业自动化，智能家居等领域它已经装配在1800万台设备上，为打破物联网碎片化带来的壁垒做出了贡献该操作系统成功入选工信部评选的2021物联网示范工程同时，中国移动物联网与大华集团合作成立物联网操作系统应用创新联合实验室，致力于构建基于国产操作系统的智慧安防产业生态，并已应用于数字乡村，智慧商店，光明厨房等场景
两年多来，中国移动利用科技改革示范行动取得了阶段性成果以改革创新，国有资本保值增值的成绩，荣获上海证券交易所颁发的2021年度资本运营金奖同时，业务发展取得新突破2021年，中国移动物联网收入持续增长，规模突破100亿元，物联网连接规模突破十亿户，位居全球第一，业务规模和价值双双增长，OneMO模块市场份额位居国内前四，OneLink连接管理平台用户规模位居电信运营商第一，OneNET城市物联网平台支持的设备接入协议数量位居行业第一物联网芯片和操作系统圆满完成年度技术攻关目标，加快了自主可控进程，充分彰显了央企使命今年7月，经国务院国企改革领导小组办公室批准，中国移动物资联合会在科技改革示范企业2021年度企业改革行动考核中被评为优秀
只有改革者进，只有创新者强，只有改革者和创新者赢中国移动物联将始终坚持不等鞭自激的改革初心，牢牢把握科学改革示范行动的契机，不断巩固和扩大改革成果，真正实现激活，提升效率，促进发展，充分发挥国有科技企业改革模式和自主创新引领作用，努力成为网络强国数字中国智能社会的主力军
